日本生命保険相互会社での仕事: 企業の概要とクチコミ

日本生命保険相互会社
日本生命保険相互会社
2.8
203件のクチコミ
日本生命保険相互会社の評価
2.8
Indeed のクチコミ203件の平均評価
2.8ワークライフバランス
3.9待遇?福利厚生
2.7定着率?昇進
2.5経営陣
2.6企業文化
本社
大阪市中央区今橋3-5-12
従業員数
10,000人以上
売上高
$100億 (USD) 以上
業種
Insurance

日本生命保険相互会社の人気の求人

?平均給与給与の範囲
アフターサービス職
26件の給与情報
月給
¥192,615
¥123,000-¥289,000
営業
20件の給与情報
時給
¥1,050
¥700-¥1,600
コーディネーター
9件の給与情報
時給
¥1,050
¥700-¥1,600
英会話スクールスタッフ
3905件の給与情報
月給
¥248,062
¥123,000-¥409,000
一般事務
7件の給与情報
時給
¥1,036
¥700-¥1,600
給与の満足度
37%
給与に満足している従業員の割合
516件のクチコミに基づいています

日本生命保険相互会社のクチコミ

日本生命保険相互会社の総合的なクチコミ

1.0
法人職域ファイナンシャルコーディネーター職 | 東京都 | 2020年10月6日
スピードに追いつけない
ついていける人はついていけます。 非常にしんどい仕事です。
2.0
ファイナンシャルプランナー | 日本 | 2013年12月12日
アドバイザー仲間との飲み会が楽しい。上司がよければ、クレームの対応もふくめ、仕事は楽しい。
 私は学生時代より、何もないところから、開拓して「もの」をつくり「成果」を出すことに興味を持っておりました。そのために大学を出てから以後、これまでになかった学術?文化の分野の研究所として、約30年間、努めて参りました。それはまた研究職員の指導や教育、また日本の文化や美術、歴史の成り立ちに関する研究です。  その後、新たな職を得る際に縁故をえて、日本生命保険相互会社のサービスアドバイザーに転職いたしました。  それは私にとって、初めての「会社員」の世界でした。これまでとまったく異なる職種でしたが、元来、「開拓と成果」に興味を持っておりましたので、この職種は思った以上にやりがいがありました。  クレームのお役様に誠意を持って、何度も訪問し、そして、やっとお話を聞いていただくことができるようになり、最後には「ありがとう」との一言を頂き、あんなにうれしいことはありませんでした。  自分の成績をあげるのが目的ではなく、お客様の信頼を得て、喜んでいただくことが「課題?重要な点。そしてわたしの喜び」であることをそのときに覚えました。
良い点福利厚生は充実しています。コンプランアンスには非常に重視している。
悪い点組合は「御用組合」か?。総合職の中途採用制度がない。中途採用者は昇進を望むな。社員食堂がない。サービス残業は禁止しているが、実際は残業をせざるを得ない業務が多い。
2.0
コーディネーター | 高岡市 | 2020年7月12日
自分には向いてなかったので
向き不向きが出ると思います。営業部ではなかったのですが、アポをとって訪問して契約を確認するというものです。最初のうちはノルマなどもないのですが、先輩方はノルマなどを強いられていました。
1.0
サポートスタッフ | 苫小牧市 | 2020年3月23日
交通費
お客様のとこにいく交通費は、3万までしかでないのに、アポイントを取れとノルマをかせられ精神的にやられます。 しまいには6万くらい営業で使ったのを、3万の請求になるようにと、怒られる。 事務という形で入ったけれど、普通の営業よりノルマは高いし、最悪な職場です。
1.0
コーディネーター | 中部 | 2018年5月21日
嘘しかない
後悔しています! ここなら、普通に保険の営業職員になった方が経費も使えるしマシです! 辞めたくても辞めれず困っています。もう、一年で何人辞めたか分かりません。お客様窓口の仕事なんてほとんどありません。 しっかりとしたノルマがある営業です!
良い点保険の知識が身につく
悪い点プライベート犠牲
2.0
コーディネーター | 神戸市 | 2016年11月26日
古い体質の会社
目先の利潤ばかりを追求しているため、良い人材は辞めてしまう。未だに画一的な考え方を社員に押し付けるため、社員一人ひとりの能力が生かされない。
良い点女性が多く、面倒見がよい人が多い。
悪い点数字だけしかみない。
3.0
営業?販売?サービス関連 | 水戸市 | 2021年3月3日
福利厚生は素晴らしい!
大きな会社だけあって福利厚生や資格などとも取れてとても良いと思います。ただ営業職員だと毎月数字に追われるのが苦痛で辞めてしまう人も多いです。数字の基準に達成出来ないと退職になります。先輩職員さんも分からないところを親切に教えてくれたり、相談にのってくれたりと人間関係は良いと思います。毎月の数字を達成出来れば最高の職場だと思います。
良い点福利厚生良い
悪い点毎月のノルマ
3.0
生命保険会社内務職員 | 秋田県 | 2021年1月14日
退職時の肩たたきがひどい人事は最低最悪
勤務時間と残業 日本生命保険相互会社の勤務時間と残業は/ 内務職員について?9時~17時 働き方にメリハリがある。 一般職員は遅くまで残業していない チームにより多忙時が違うが役付きは残業が多いと思う 給与と福利厚生 日本生命保険相互会社の給与と福利厚生は /有給休暇はとりやすい 健康保険組合はしっかりしている 入社後、厚生年金、労災保険、雇用保険に加入 交通費は全額(定期代あり) 定着率と昇進 日本生命保険相互会社の従業員の定着率は 内務、営業職員は長期勤続が多い?上司により違う。昇進は公平か? ★定年退職について/前年までの次長は「再雇用した方がよいと勧奨してくださった」後任次長は勤務継続を拒否し何度お願いしてもできないとのこと。追いつめられ名前を書いて私は退職した。他にも陰湿なやり方で退職した知人がいる。正当な理由なく組織的でした。 経営陣 日本生命保険相互会社の管理職は総じて /高学歴 落ち着いて優しい上司が多い チームワークが良い(巡り合わせで人間関係が無理している時も見受けられた) 企業文化 日本生命保険相互会社での同僚との関係 仕事はチームで遂行してる?協力的 ひとり一人が真面目で熱心 総合評価 日本生命保険相互会社での勤務は全職員が試験仕事がんばっている。目標達成のるパワーは素晴らしい。 上司の人間性はかなり違う。先輩たちは良識をもち意見を述べていたが最近はおとなしすぎる
3.0
営業?販売?サービス関連 | 横須賀市 | 2020年9月15日
やればやるだけお給料はもらえるけど営業なので土日関係なしに仕事あるから主婦には向いてないのかなと思いました
3.0
保険アドバイザー | 大阪市 心斎橋駅 | 2019年11月24日
日本生命
大変な仕事ですが、できたら出来たぶん評価していただける会社だと思います。福利厚生もしっかりしてます。

日本生命保険相互会社に関する質問と回答

日本生命保険相互会社の教育?研修制度について教えてください。
2019年2月3日に質問
入社後すぐ10日間の同期研修 3年目研修
2021年1月25日に回答
入社後すぐ10日間の同期研修 3年目研修
2021年1月25日に回答
日本生命保険相互会社はどのように新型コロナウィルス感染症(COVID-19)に対応しましたか?
2020年7月20日に質問
とても考えてます。お客様との向き合い方、社内のアルコール対策、シールド、やれることは全部してます。
2021年1月27日に回答
会社全体で出社率7割を目指しているが、個人情報を取り扱う部署が多く、部署単位では出社率100%
2021年1月25日に回答
日本生命保険相互会社の面接?選考フローについて教えてください。
2020年7月3日に質問
面接は部長とかにはなをしてからきまる
2021年1月14日に回答
会社説明会に参加して、支社長面談をし、経歴書類を書きます。 やる気があれば入社に向けて進んでくのですが、その前に簡単な筆記テストがあり、大丈夫であれば1ヶ月研修をし、一般家庭試験に受かれば2ヶ月の研修をかけやっと入社に至ります。
2020年12月29日に回答
日本生命保険相互会社の将来性についてどのように思いますか?
2020年3月4日に質問
古い体質と新しい取り組みを働くみなさんのために取り入れやすい環境を考えてくれる社風があれば成長すると思います。
2021年1月27日に回答
国内の生命保険会社では株式会社第一生命と一位二位を争っていますが、日本生命保険相互会社は不動の国内一位だと思います。
2020年11月22日に回答
日本生命保険相互会社にはどのような人事制度?評価制度がありますか。
2019年8月28日に質問
誰でもいいから連れてこいと言う割に、出来ないなら辞めてくださいと言ってくる
2020年10月26日に回答
契約が成立した件数や継続率だけです。
2020年8月31日に回答
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